---

Godina izdanja:	2005.
Broj stranica:	240 str.
Dimenzije:	148 × 210 mm
Uvez:	meki
Rok dostave:	2 dana

Ukratko o knjizi:

Ljudski potencijali

Kako pronaći - ali i zadržati - najkvalitetnije ljude? U knjizi Kako zaposliti i zadržati najbolje ljude naći ćete o toj važnoj temi mjerodavne odgovore i korisne savjete. Saznat ćete kako učinkovitije zapošljavati ljude i kako zadržati svoje zaposlenike. Iz sadržaja izdvajamo:

Kako zaposliti ljude: pet koraka do kvalitete

Kako izbjeći iscrpljenost zaposlenika?

Kako izračunati trošak fluktuacije?

Kako zadržati iznimne djelatnike?

Kako upravljati čimbenicima radnog okruženja koji utječu na zapošljavanje i fluktuaciju?

Biblioteka Harvard Business Essentials

Pouzdan oslonac prezaposlenim menadžerima

Cilj je biblioteke Harvard Business Essentials pružiti korisne savjete, osobni coaching, prateće informacije i upute o najvažnijim temama u poslovanju. Služeći se bogatom građom izdanja Harvard Business School Publishing i drugim izvorima, biblioteka predstavlja skup sažetih vodiča - praktičnih priručnika namijenjenih čitateljima bez obzira na njihovo iskustvo. Da bi se osigurala kvaliteta i točnost, svako je izdanje pomno recenzirao stručnjak s prvoklasne poslovne škole. Bilo da ste novi menadžer zainteresiran za proširenje vještina ili već iskusan rukovoditelj u potrazi za osobnim resursima, u ovim knjigama, usmjerenim rješenju, naći ćete mjerodavne odgovore.

Naša preporuka:

Na stranici www.lexhr.eu možete besplatno pogledati sve pročišćene propise RH.